متابعة أحدث توجهات القضاء الوطني والدولي.
|
تحليل التحولات في أساليب التقاضي.
|
دراسة تطورات الأنظمة القضائية الحديثة.
|
رصد الاتجاهات في الأحكام القضائية والتشريعات.
|
تقديم رؤية مستقبلية لمسار القضاء.
المبدأ:الترقية ليست حقاً مكتسباً للموظف وإنما تحكمها ضوابط وشروط ومعايير...
رقم سعودي وثاق : 102161
المبدأ:الإيقاف عن العمل إجراء وقائي مؤقت لمصلحة التحقيق وليس فصلاً...
رقم سعودي وثاق : 102162
المبدأ:انتهاء عقد العمل خلال فترة التجربة يسقط حق الطرفين في...
رقم سعودي وثاق : 102163
المبدأ:مشروعية فصل العامل وتعويضه عن الفصل التعسفي
رقم سعودي وثاق : 102164
مبدأ: وجوب تدرج العقوبة التأديبية قبل الفصل، وعدم مشروعية إنهاء...
رقم سعودي وثاق : 102165
المبدأ:ضمانات العامل في حال المخالفات والفصل غير المشروع
رقم سعودي وثاق : 102166
المبدأ:إجراءات الفصل وضمانات العامل
رقم سعودي وثاق : 102167
مبدأ: عدم مشروعية فصل العامل عند خلو الأوراق من التحقيق...
رقم سعودي وثاق : 102168
المبدأ:حماية العامل في العقود محددة المدة
رقم سعودي وثاق : 102169
المبدأ:فسخ عقد العمل المحدد المدة ورفض العامل المثول للتحقيق
رقم سعودي وثاق : 102170
المبدأ:إنهاء خدمات العامل وفق نظام العمل السعودي
رقم سعودي وثاق : 102171
المبدأ:المبدأ القانوني لأثر عدم ثبوت المخالفات على إنهاء خدمة العامل
رقم سعودي وثاق : 102172
المبدأ:المبدأ القانوني وأثر تجاوز مدة إبلاغ العامل بالمخالفات على الفصل...
رقم سعودي وثاق : 102173
المبدأ:حقوق العامل عند انتهاء عقد العمل وتعويضاته
رقم سعودي وثاق : 102174
المبدأ:مبدأ عدم جواز توقيع عقوبة على العامل لم ترد في...
رقم سعودي وثاق : 102175
المبدأ:الرجوع الضمني عن قرار الفصل
رقم سعودي وثاق : 102176
المبدأ:انتهاء عقد العمل بناءً على طلب العامل وأثره على استحقاق...
رقم سعودي وثاق : 102177
المبدأ:الفصل التعسفي للعقد محدد المدة وأثره على التعويضات
رقم سعودي وثاق : 102178
المبدأ :إنهاء عقد العمل محدد المدة بعد انقضاء مدته وأثره...
رقم سعودي وثاق : 102179
المبدأ :إنهاء عقد العمل المحدد المدة بناءً على رغبة العامل...